Según Lexmark, Tonya Jackson (derecha) ha sido nombrada vicepresidenta sénior y directora de personal. Billy Spears (izquierda) sucede a Jackson como vicepresidente senior y director de entrega de productos y se une al equipo ejecutivo a partir del 25 de mayo de 2023. Ambos reportan al presidente y director ejecutivo Allen Waugerman.
En su nuevo cargo ejecutivo, Jackson liderará la organización de recursos humanos, que incluye la planificación e implementación de iniciativas relacionadas con los empleados a nivel mundial. Será responsable de atraer, desarrollar e involucrar al recurso más valioso de Lexmark, los empleados.
Jackson ha estado en Lexmark desde su creación en 1991 y ha ocupado varios puestos de liderazgo en ingeniería, fabricación, sostenibilidad y diseño de experiencias. Fue nombrada directora de entrega de productos en 2020 y ha dirigido las operaciones de la cadena de suministro global desde 2013.
“Tonya es una líder destacada y de confianza con un profundo conocimiento de Lexmark y sólidas relaciones en toda la empresa”, dijo Waugerman. “Ella traerá una nueva perspectiva a Recursos Humanos y ayudará a promover su importante misión”.
“Espero trabajar con empleados de todo el mundo para seguir cultivando una cultura de inclusión, crecimiento e innovación que impulse nuestra estrategia y permita un ambiente de trabajo positivo e inspirador”, dijo Jackson.
En su nuevo cargo como director de entrega de productos, Spears es responsable del desarrollo de hardware y suministros, la cadena de suministro, la fabricación y la prestación de servicios de Lexmark. Ha estado en Lexmark desde 1997 y ha desempeñado funciones en finanzas, recursos humanos, ingeniería y cadena de suministro. Ha sido vicepresidente de entrega de servicios globales y operaciones de la cadena de suministro desde 2020.
“Me complace dar la bienvenida a Billy al equipo ejecutivo”, dijo Waugerman. “Es muy respetado y tiene una amplia experiencia en Lexmark. Será un líder sobresaliente para el equipo de entrega de productos”.
“Me siento honrado de unirme al equipo ejecutivo”, dijo Spears. “Espero liderar nuestros equipos combinados de desarrollo, cadena de suministro y prestación de servicios a medida que continuamos innovando y trabajando con rapidez y agilidad para brindar una experiencia excepcional a nuestros clientes”.
Jackson sucede a Sharon Votaw, quien se jubilará después de casi 32 años en Lexmark. Ha dirigido la organización global de recursos humanos desde 2016, y antes de eso se desempeñó como vicepresidenta de compensación global, beneficios y HRIS. Antes de RR.HH., pasó 13 años en la organización de contabilidad de Lexmark, incluido el cargo de controladora de EE. UU.
“Quiero agradecer a Sharon por sus valiosas contribuciones a Lexmark a lo largo de los años”, dijo Waugerman. “En nombre de todo el equipo de Lexmark, le deseamos lo mejor en su jubilación”.
Acerca de Lexmark
Lexmark crea imágenes habilitadas para la nube y tecnologías IoT que ayudan a los clientes de todo el mundo a obtener resultados comerciales rápidamente. A través de una poderosa combinación de tecnologías comprobadas y una profunda experiencia en la industria, Lexmark acelera la transformación empresarial, convirtiendo la información en conocimientos, los datos en decisiones y los análisis en acción.
Fuente: https://www.rtmworld.com/news/lexmark-announces-new-executive-changes/